Ngày 20/10 sẽ trình Quốc hội xem xét, quyết định điều chỉnh tăng mức lương cơ sở
Trình Quốc hội quyết định tăng lương cơ sở, phụ cấp y tế Người lao động vui mừng vì sắp được tăng lương tối thiểu vùng Tăng lương tối thiểu vùng: Doanh nghiệp muốn “khất” sang 2023 |
Tại buổi tiếp xúc cử tri ngày 13/10/2022 của đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Cần Thơ trước kỳ họp thứ 4, Quốc hội khóa XV, các cơ quan đã đề xuất phương án tăng lương cơ sở của cán bộ, công chức, viên chức lên 1,8 triệu đồng/tháng (tăng khoảng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện nay là 1,49 triệu đồng).
Đồng thời, nâng mức phụ cấp với một số ngành nghề, lĩnh vực cho phù hợp. Thời gian dự kiến thực hiện từ ngày 1/7/2023.
Phương án điều chỉnh mức lương cơ sở sẽ được hoàn chỉnh và trình Quốc hội xem xét, quyết định tại phiên họp thứ 4, kỳ họp Quốc hội khóa XV diễn ra vào ngày 20/10/2022.
Tuy nhiên, đến thời điểm hiện tại đề xuất tăng lương cơ sở hiện nay vẫn đang được thảo luận để trình Quốc hội xét duyệt.
Nếu đề xuất được thông qua, lương cơ sở trong các cơ quan nhà nước sẽ tăng lên 1,6 triệu đồng/tháng |
Trước đó, ngày 11/10/2022, Phó Chủ tịch Quốc hội đã nêu kết luận về việc cải cách tiền lương ở phiên họp thứ 16 trong báo cáo tình hình kinh tế, xã hội 2022 và kế hoạch 2023 của Chính phủ.
Cũng tại buổi họp này, các cơ quan, đơn vị đang đề xuất phương án tăng mức lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên 1,8 triệu đồng/tháng thay vì mức cũ đang áp dụng từ 1/7/2020 đến nay là 1,49 triệu đồng/tháng theo Nghị định số 38/2019/NĐ-CP. Thời gian dự kiến áp dụng mức lương cơ sở mới từ 1/7/2023.
Như vậy, nếu đề xuất này được thông qua, sau hai lần "lỡ hẹn" tăng lương cơ sở của năm 2021 và năm 2022 thì mức đề xuất tăng lương cơ sở đã được tăng thêm 200.000 đồng/tháng so với dự kiến trước đó là tăng lên 1,6 triệu đồng/tháng.